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电子厂旷工一天严重吗 旷工一天被开除能告公司吗

  1、电子厂旷工一天严重的。 旷工一天被开除能告公司的。

  2、员工旷工是属于严重违纪,根据《劳动合同法》的规定,单位可以以此辞退员工,并且不需要支付员工经济补偿,但是单位需要结清员工工资。是否辞退员工是由单位自主决定的。

  3、试用期矿工一天被开除可以投诉。只有严重违反公司规定的情况下公司才能一份辞退劳动者,而劳动者旷工一天,属于初犯,可以进行警告或者罚款而辞退的惩罚处理明显过重,劳动者可以收集证据到劳动监察大队投诉用人单位。

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